第587章 超市裡的小衝突

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中蘇兩國的陽光超市的人流永遠都是爆滿狀態，蘇聯是因為物資匱乏，國內則是因為人太多，可即使是超市管理人員不約而同的想到了限流這種辦法。

即使一部分超市還用上了娛樂場分流這種辦法，可每天參與搶購與“閒逛”的人流依舊洶湧，所以陽光超市內部的理貨員和保安這兩個崗位的人是最多的。

這個年代的大學生是相當寶貴的資源，上學每月都有錢和票的補助，雖然只有寥寥二十幾塊的現金，可這對於那些從貧困地區出來的學生來說，這些錢或許已經是他們自己能賺到的最大的一筆錢。

有的學生家裡困難，甚至要把這些錢的大部分節省出來郵回家裡，因為他們的家裡還有在上學的弟弟妹妹，又或者有需要用錢看病吃飯的長輩。

李永紅的班級裡就有這樣幾個學生，雖然她不願意當班幹部，但作為班級裡的先進積極分子，她很早之前就主動接觸了這幾個貧困學生。

李永紅也不是大款，她沒有錢拿出來分給別人，但她有靠山，有可以依靠的人，當時陽光超市和肖衛國的工廠招工，而且需要大量的臨時工，她主動跟李永軍提了想要幫助困難同學的想法。

李永軍自己學校裡也有一些這樣的同學，他還是班幹部，而且因為他主動跟學校提過要一邊學習一邊工作的事情，所以學校裡也知道他跟陽光超市有一些很特殊的關係。

李永軍學的專業叫市場經濟，而陽光超市恰恰是一種國內剛剛出現的新供應模式，這是一種不同於計劃經濟供應的新模式，學院和系裡的對陽光的新模式都很有興趣。

所以經系裡與學院討論過後，他們不僅支援李永軍半工半讀的決定，而且還支援他幫助特困生勤工儉學，不過學生的學業永遠是前提，不能因為那三瓜兩棗的就把國家辛苦培養的大學生給毀了。

大型超市裡需要用到人的地方太多了，貨物的搬運，分類，整理，擺放，超市內外的清潔打掃和維護，各種宣傳，超市節日期間的各種裝扮，散發傳單，維護秩序，監督，管理，寫寫算算。

超市的員工是滿員的，也是超負荷運轉的，可要是在週末或者各種節假日期間，超市裡的人員就會變得捉襟見肘起來。

平時人員已經足夠，只是因為這幾天時間而大量招工又不值得，招工太少又解不了燃眉之急。

所以這時就需要大量的臨時工來幫忙，臨時招募社會閒散人員又怕有什麼風險，所以永軍永紅的善心正合了超市管理人員的心意。

許多被推薦來勤工儉學的學生都不會錯過去超市打工的機會，因為這天不僅意味著他們能吃到更豐富的食品，還意味著他們有錢賺，更意味著他們能展現自己的價值，而且在超市打工是他們難得的一次體驗生活的機會。

今天的超市像其他節假日一樣的忙碌，商場裡的工作人員忙個不停，喇叭裡還時不時響著不許偷盜，不許抽菸，不許隨地吐痰，否則會進行罰款的警告。

李永紅平時多數都在收銀臺或者後面的配貨倉庫裡幫忙，今天前面比後面還忙，所以李永紅跟幾個同學被分到了前面來幫忙。

李永紅所在的區域是蔬菜區，陽光現在有自己的蔬菜種植基地，天冷的時候賣的都是大棚裡的反季節蔬菜，農科院提供技術支援，周邊的農民提供勞動幫助。

今天陽光的蔬菜種類不算多，大棚裡的新菜還沒下來，所以只有土豆，白菜，圓白菜，胡蘿蔔，白蘿蔔，這幾種比較耐儲存的庫存蔬菜。

當李永紅和兩個工作人員回來的時候，正好看到他們的攤位旁邊有人在吵架，吵架的雙方一邊是他們的同事，另一個來勤工儉學的女同學，另一方則是一個老太太。

看熱鬧的人圍了許多，已經有附近的攤位工作人員來幫忙，附近的超市員工也