第109章 要我表忠心？

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在鑫海水務集團這樣或公或私的企業混，前幾年尤為關鍵

。如果你能抓住機會，成功晉升，那麼你就能踏上更高的臺階；

如果不能，一旦年過三十，基本上就很難再有突破了。

很少有人能夠大器晚成或是厚積薄發。

畢竟，這是一個屬於年輕人的世界，如今的人才如井噴般湧現，源源不斷。

一般人到了三十以後，或多或少就成了公司的老油條了。

工作肯定沒有新人熱情的。

所以領導怎麼可能用這些又老又不聽話的人？

很多職位寧願空著，讓那些新人兼職幹，也不讓你們一個老油條上去的。

這很合理，也很不合理。

當然了，這些年，公司也開始提出當領導需要一些條件。

但是這所謂的“五年基層制度”和“三年工作經驗”，有時真是讓人覺得可笑。

仔細一想，這些規定不過是用來限制那些沒有關係、沒有背景的普通人罷了。

而那些有關係、有背景的人，總有千千萬萬種方法擺脫基層，比如借調、選調、高調等手段。他們總能輕鬆地跳出這些死規定，凌駕於眾人之上，早早地佔據了有利的職位。

王傑冠其實能夠早早上到專員的位置，已經是很幸運了，要是更進一步當副主任，真是有點難了，。但是，他心裡還是有些不甘心，總覺得自己被範天文騙了。

當初，範天文跟他說只要他搞好了這個安全大檢查，就會讓他上副主任。可是，現在呢？林陽當了專員，天天在飯堂耀武揚威了，今天吃飯的時候，王傑冠又聽到他在那裡叫喚。

這看到自己討厭人升職了，其實比自己不能升職，其實更讓人難受啊。

狗日的。

今天上班，王傑冠和沈主任一起出去安全視察。他們來到了一個水管鋪設的現場，看到了一個巨大的坑洞，裡面擺滿了各種工具和裝置。

現場人很多，裡裡外外，十幾個人，王傑冠還以為是什麼大工程，沈主任被拉在旁邊抽菸了，王傑冠自己扒開人群看下去，發現只有一個年過半百的老師傅在坑裡幹活，其他的人都站在坑邊看著他幹活。

他真的很辛苦啊，揮汗如雨，拿著鋤頭在下面不斷地挖，臉色黝黑，跟土裡長出來的一樣，看他那雙佈滿滿目瘡痍的時候，就能知道他是那種經驗豐富的老師傅。

“檢查的來了，注意點，安全帽戴好了，把那該死的衣服釦子扣上了。”聽到這句話，他無奈地搖了搖頭，將釦子一顆顆扣好。

“要站在高處挖土，別站在低處，被扣分你就別幹了。”另一個聲音傳來，老師傅聽了之後，只能挪了一下位置，站在了高處。但這樣一來，整個動作都畸形了，因為從高到低來挖土，本來就不容易。

“先清理了廢土，再往下挖，這土堆積過了也是要被扣分的。”

又多了一個命令，老師傅嘆了一口氣，好想懟幾句，但他抬頭看了一下，可能是想到了自己一家老小，還要等他開放，最後他只好又放下了鋤頭，拿起鐵鍬開始清理廢土。

“不行不行，有水了，違規了，先排水再挖”又有人提醒道。老師傅呵呵，冷笑了幾下，想要反駁，但是最後只能放下了鐵球，開始用水桶清理水，你彷彿看到他完全沒幹下去的慾望了。

王傑冠不知道為什麼，感覺到了一種彆扭，一種世界顛倒的彆扭，一個在地上幹了十幾年的老師傅，現在要接受一群人高高在上的指指點點，這些人甚至很多都沒有現場作業經驗的。

他很想說，你他媽懂個屁，可是他不能說，也不敢說

王傑冠很想說什麼，但是也沒辦法說什麼，這種情況，在安全監督工作中，這種現象是很常