第9部分

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人力資源部主任，姚濟傑36歲。公共設施管理經理，盛俊光34歲。

保全隊長，楊斌，29歲，退伍特種兵。

日後的保全人員，都將由他聯絡可靠的退伍兵，田甜決定到時候尋一門心法給他們。

生產部技術總監，傢俱設計工程師，董少學雖然才26歲，可他的設計卻是不錯。田甜給他看了幾款之後，他頓時眼睛一亮。

舉一反三，畫出了一張更好的大床設計來。

接著便是生產管理和工程，採購這三個管理者，分別是張學武35歲。

工程總監陳義，39歲。

採購部經理，王海平33歲。

品質監督保證部的費延30歲，財務部總監許燕茹雖然28歲，能力卻很強，元琦說此女正直。加上她廢話不多，給她的一些賬目很快便弄的清清楚楚的。

不似有些來應聘財務的女人，一邊算賬，還一邊偷偷觀望季子析和柯陸華等男士。

業務部經理，王平，30歲。開發部丘昊凱27，也是個有能力的年輕人。

田甜他們現在不在意工作人員的資歷，只要你有能力，有才華。

你就有機會呆在田析工作，她主要想培養品性ok的年輕人，以後田析要靠他們撐起來。

公共關係科的經理溫晴悠，25歲，是個時髦性感的女郎。

長得漂亮，也能幹。

遊刃有餘卻心思純正，接著又應聘了兩名接待。

程夢珍和蘇朵分別是23。22歲，長相都很甜美，個子高挑。本來程夢珍想應聘總裁秘書，可田甜覺得她還需要歷練一番。

當晚，田甜請他們一起去酒店吃了一頓飯。

並說了，以後公司的事情，他們可以自由發揮，公司剛剛發展，她很希望各位能夠成為公司元老。

並承諾，等公司上市後。

各部門的主管們都可以內部購買，百分之二的股份。

眾人一副信心滿滿，兩個大老闆雖然年輕，可卻都是有主見，有才能。

他們都堅信，田析一定會成為大集團妖鋒全文閱讀。

剩下的招聘，便交給他們這些主管們了。田甜說，現在公司剛發展，只求精，不求多。

“等公司與錦雲建設簽訂合約後，還要請費延，燕茹姐，丘昊凱你們前往工地。放心，我會給各位配車，直至員工宿舍建好為止。到時候你們便暫時呆在那邊，監督和管理工程進度的事。楊斌大哥你的保全人員也要儘早到位，那邊到時候或許也要人維護治安。”

“田總，放心吧！我一定會盡早落實。”楊斌是當兵的，沒有那麼多彎彎繞繞。

田甜笑笑：“現在不是在公司，你們叫我田甜就好。既然進了公司，以後便是一家人。”

“好！”眾人皆對她揚起讚賞的笑，這大老闆雖小，卻很會籠絡人心。

讓他們心裡暖暖的。

接下來的日子，田甜便留給了柯陸華等人。

她則鑽進紅寰學習去了，從未來找來不少金融管理上的書籍觀看。

每天分配的很好，學習煉藥入門篇、嘗靈草、學醫術。

煉器入門篇，陣法入門篇。

外界，翠怡山莊的工程也緊鑼密鼓的開始了。

田析集團產下的‘夢幻品牌傢俬’也開始了正式的生產，一切都步入了軌道。

美萊時尚那邊更是加大了生產量，因為美萊時尚的實體店即將裝修完成。只等貨源進場了。

一轉眼，便到了十一月。

十一月二十八號這天，是美萊時尚實體店正式開業的日子。

也是麻煩到的日子，田爸田媽那邊的親戚接到了請帖，都很震驚。