第七百章 我們的原則是沒有上限

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你好，1983正文卷第七百章我們的原則是沒有上限唐人街劉記中餐館，桌上四盤菜：麻婆豆腐，紅燒肉，溜三樣，還有一尾紅燒魚。

肖子厚把紅燒肉連肉帶湯汁都澆到大米飯上，然後大口地往嘴裡扒拉著，還含糊不清地贊著：

“嗯，過癮，還是這裡的飯菜符合咱們的口味！”

說完還示意一下身旁的同學：“小趙，趕緊吃啊！”

這位小趙同學，年紀比老肖要小几歲，也是華清出來的留學生，性子稍微靦腆了點，他朝對面的劉青山點點頭，然後這才動筷。

小趙是老肖找來的，說是為人本分可靠，可以和他一起來管理這個助學會。

三個人邊吃邊聊，就把協會的章程擬定了一個大概。

資助的範圍主要就集中在幾個大城市，都是留學生，只要一打聽，基本情況也就清楚大概的情況，這個是騙不了人的。

剩下的就是資助額度的問題，其實也用不了太多，以華夏留學生現在的節儉程度，有個幾千美金或者一萬美金，就能幫助他們順利完成學業。

這會兒的留學生，因為國家整體還不富裕，所以大多吃苦耐勞。

等吃飽了，老肖滿意地打了個飽嗝：“哈哈，來了一年，就今天吃了頓飽飯，青山，謝啦。”

那位小趙沒吭聲，只是朝劉青山笑笑，不過臉上的神情也差不多。

小夥計端上來一壺茶，劉青山倒了三杯：“你們倆的情況，我也清楚，咱們這個助學會，就從自己人開始吧。”

啊？

那二人齊齊一愣，他們還真沒想過自己竟然會成為第一批受益者。

劉青山也抿了一口茶：“把在餐館打工的時間，用在管理助學會上，應該就足夠用，不會影響你們的學業。”

他成了這個組織的用意很簡單，儘可能多地幫助留學生，讓他們學成之後，回到祖國工作。

當然，要是能去劉青山旗下的公司就更好了。

劉青山清楚，隨著改開地不斷深入，人才將會成為很關鍵性的因素，他需要早早佈局，積累足夠多的人脈。

人才和人脈，才是以後事業發展的基礎。

“劉總，謝謝你的慷慨。”小趙起身鞠躬，因為激動，他的眼眶已經有些泛紅。

倒是老肖沒有矯情，只不過在心裡，已經把助學會的事情，當成自己的事業。

劉青山擺擺手，叫小趙坐下：“你們每人可以領取一萬美金額度的助學金，我的建議是分成兩次領取，每年五千。”

嗯，那兩個人點頭。

“然後聯絡其他城市的留學生所花費的費用，包括電話費、交通費和住宿費之類，全額報銷。”

嗯嗯，兩個人繼續點頭，這下就徹底沒有後顧之憂了。

“這件事情，我會交給我的二姐劉銀鳳，來進行監管和審查以及資金的發放，你們到時候和她進行聯絡吧。”

老肖和小趙，對此也沒有異議，畢竟他們和劉青山接觸的時間也不長，能夠有現在這種信任程度，他們已經很滿足。

“青山，咱們這個助學會，雖然是民間組織，是不是也應該有個名字啊？”

老肖覺得，以後聯絡其他留學生的時候，總得報個名號吧。

“就叫龍騰助學會好了。”劉青山倒是省事，啥都喜歡直接安個龍騰的名頭。

老肖擊掌叫好：“龍騰好，咱們華夏的圖騰就是龍。”

而小趙現在也逐漸放開了一些：“劉總，那我們的龍騰助學會，計劃捐助的資金是多少，我們也好進行篩選？”

劉青山微笑地望著他：“資金嗎，我們的原則是沒有上限。”

“先期我會向龍騰助學會投入五