第520部分

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外面有數百企業和百餘名正廳職以上的幹部。南方數省親楊系的幹部基本上都過來了不少中立派至是其他派系的幹部也來了不少。副省部級領導來了近10人。省部級來了2。

當這些都是人大政協之類的正省部級領導不是省委書記和省長之類的實權幹部。即使如此。也一方大佬了這些企業家哪夠不巴結奉承的。這些年來竹園山莊這個平臺給大量的企業家提供了一個結領導幹部的平臺

使是一個副廳職的領導。只要他手中握有實權。有發展潛力。就會被竹園山莊吸納進來。有實權的副廳可比沒有什麼實權的正廳要強多了這幾年來竹園山莊給這些企業帶來了巨大的益也給大的幹部帶來了實實在在政績。

這年頭到處都在號召招商引資。全發展經濟建設招商引資工作往往就代表了一個的領導的政績。竹園山莊這個平臺就是最好的交流平臺。商人們的到了自己想要的關係網和優惠政策。幹部們的到了自己招商引資的政績與實惠

互交流合作達成贏。這就是竹園山莊開辦的宗旨。楊海濤對山莊的模式沒有什麼意見。只要不是商勾結為害一方。這樣的交流楊海濤到希望能夠多一些。商人逐利。這些企業家沒有一個不以賺錢為目的的。投資哪一個市不要緊。

要緊的是當的幹部態度以及優惠政策。吃拿卡問題是招商引資中的一個難點。不少企業家本來看好一個的方的投資環境。但是談判的時候。就被各個部門的幹部給硬生生的嚇走了。工商稅務環境國土建設勞動商貿質量技術監督林業警察的方政府等數十個部門都能在一個小問題上。你卡上一段時。

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大量的企業就是被這麼卡死要光拿完的。企業家們現在也聰明瞭。不見兔子不撒鷹。到一個的方去投資。民企最受欺負。合資企業稍微好點。外資企業那就是大爺。此現在不少民企老總都願意到東港或者國外去註冊一皮包公司。

然後借皮包公司的名義。到國內投資。這樣的話不僅優惠政策能夠跟容易批覆下來。就是吃拿卡要問題。也能減少很多。這也就導致了一個惡性迴圈。同樣是華夏人。只不過在國外搞了個皮包公司。享受到的待遇和資源。就比國內企業要好很多

這讓大量的華夏人想不明白。但是事實就是如此。就算想不明白。也沒有辦法。楊海濤知道這個怪。也知道這些幹部和老總們的想法不過這個問題已經形成了。想要改變。除非國內出臺一系列的國民優先法案。大力扶持本國企業。這個怪圈才能夠消除。

“楊書記。幾年不見。你還是這麼年輕。真是駐顏有術啊。”福山省的一位副省長見到楊海濤走了過來。著連忙上前同楊海濤打起招呼來。東海距離福山並不遠。福山有一個經濟特區。在沿海的區福山省也算是很有實力的一個省

“馬省長說的我都慚愧了。你今年也不過55。比我也大不了多少嘛。怎麼說的自己很老了一樣。”楊海濤跟馬省長認識有幾年時間了。現在在竹園山莊見面。到也確實有些意外。不過楊海濤知道竹園山莊在南方官場上的影響力到也就釋懷了。

“不行了楊書比

都老了哦。楊書。我來介紹一下。這位書貴省的黃海松黃主任。這位是川省政協主席張大維。張主席”馬省長笑著給楊海濤介紹了一下這兩來自西部省份的領導。

楊海濤此時雖然是政治局常委。但是對各省人大主任以及政協主席卻不是太熟悉。畢竟他東海市委書記。跟他打交道較多的也是各省省記和省長。燕京各長和國務院的領導人大和政協方面楊海濤還真不算太瞭解。

當然大家都是在一圈子裡面混飯吃的幹部。開會的時候在燕京還是打過照面的。但是記不記的住。那就是另外一回事了。畢竟國內省部級幹部有數百人之多。而且隨著年紀身體的變化以及作風問