第547部分

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再厲害，也難！劇組沒錢了！”

李謙點了點頭。

明湖文化這邊目前的簽約演員，在李謙看來，真正能挑起重擔，在一些關鍵的、考演技的大戲裡演女主角的，就只有一個秦晶晶是屬於基本上抓過來就能用的，但她的風格是那種亦正亦邪，能妖豔也能剛烈的，太妖，所以有那麼幾部戲，李謙是真的想用她。除此之外，也就是程素瓶了。

自己這位姐姐，單純說演技，其實現在還很難用一個“好”字來形容，她雖說是戲劇學院表演系畢業，正經的科班出身，但出身戲劇世家，又登臺那麼些年，使得她的很多表演，往往會比較容易流於表面，深入不下去，這一點，暫時來說秦晶晶甩開她很遠，只不過，李謙覺得她還是很有潛力可挖的。

然後，還有一個白玉京。

但一部《新白娘子傳奇》於她而言算是雙刃劍，接下來《還珠公主》裡的新角色，就看她能否突破自己了。

如果能突破了，如果能順利地用另外一個熒屏形象替代白娘子，讓她擺脫掉白娘子這個形象所帶給她的形象固化，那麼毫無疑問，接下來至少十幾年，誰都不能否認她是國內數得上的大青衣了！

但是如果突破不了……她就只能繼續熬著，等下次合適的機會了！

而除了她們三個之外，暫時來說，不管是何穎玉，還是新簽下的趙晴、劉燕、江依依，在李謙看來，潛力都有，但還都太嫩了。

演個青春戲、愛情戲、偶像劇，問題都不大，青春靚麗，基本的表演能達標，夠用了，但要想在大戲裡擔綱女主角，她們的深層次表演，還差了太多。

很多時候，好的表演，和普通的表演，差的可能就是那一個眼神的色彩與情感，但你不行，就是不行！你出不來，就是出不來！

電影圈子裡有句話，叫做“好戲成就演員”，其實在李謙看來，不管是“好戲成就演員”，還是“演員成就好戲”，都有些過分絕對了，至於像什麼“沒有任何一個演員是不可以被替換的”，雖然不無道理，但更是過於絕對了。

好的演員和好戲，相輔相成，互相成就，才是真的道理。

所謂沒有誰是不可以被替換的，用在商業電影上，大概有99％的準確度，但用在文藝電影上，用在一些真的能打動人心的電影上，卻未必就正確。

明湖文化在影視圈目前算是剛起步，要拍戲，向外發片約、請演員，當然沒問題，有了《新白娘子傳奇》的成功之後，李謙也已經不再是那個初出茅廬的跨界導演了，他對演員，已經有了相當強的號召力，但是在李謙的規劃中，明湖文化並不單純就是一家制片公司而已。

在李謙心裡，未來的明湖文化，是一家集唱片製作、綜藝節目開發和製作、大型演出組織和承辦、電影電視劇製作和投資，以及演員經紀事務於一體的大型綜合性娛樂產業集團。

所以，他但凡拍戲，除非在某個角色上實在無人可用，否則都堅持用自己公司旗下的演員——簡而言之，李謙必須負責培養出一批自己的當家演員！

因為在影視圈這個圈子，已經成名的演員，要想搶過來，代價可是很大的。而偏偏李謙又不太願意為她人做嫁衣，自己辛辛苦苦調。教出來，一部戲給捧紅了，結果好處全是別家公司的，這個怎麼想都覺得有點不划算。

所以，目前明湖文化拍戲的節奏就是，預備開一部戲，就先撒網選演員，選好了，籤進來，再開拍！

其中像一些目前還在學校的演員，那當然簡單，她們大多還沒來得及被其它公司給發掘呢，雖然現在籤來，不免有點催熟的意味，但明湖文化初起，為了搶人，這仍然算是一個好辦法。

但是要達到戲骨級別的大咖，或許李謙有的是辦法可以培養起來，但首先，要