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同時 每個生產組保留自己的工具，當一套工具中，哪一類工具中磨損較大，在大資料的建立下，就能對自動生產線的相關零件組進行加強設計。

後工業時代，絕不是靠著某些高技術的工人單打獨鬥了，而是靠著制度 儘可能的發揮大家的作用。用一個生產標準，將大家的生產經驗按照大資料規劃分類。將一個個生產中遇到的實際問題全部分析出來。

一百個人的組織，每個人出力百分之十。遠比十個工人出力百分之百，但是相互不統一的效率要強。

但是就是這個在二十二世紀非常簡單的道理，讓盧安覺得在這個世界推行的很困難，一個個老工人和頑石一樣，固執己見的堅持自己的生產習慣。用懲戒制度吧，他們帶著負面情緒，反而會將生產效率下降。如果不懲戒的話，新來的人會依舊秉承這些老人的生產習慣。

這個世界的人比二十一世紀的人更加固執，和二十一世紀的中國人好歹已經徹底否定了小農經濟，否定了作坊經濟，因為這個世界能術師傳承的文化，時時刻刻的影響這個世界人們的思維。

盧安在工廠裡面巡視了一番，看了看依舊是老樣子的車間。車間內一個個工人看見盧安來了，裝作沒看見一樣。在前幾次他們還裝模作樣的做一點表面工作。

盧安也知道，一旦自己轉身他們會給新工人反向演示盧安制定的新規矩是怎麼折騰人的，是何等不自由，何等壓抑自由的工作環境的制度。

看到這一幕盧安做了一個決定，這個決定就是，將這批老工人儘快徹底換掉，換成新工人，當然是 用平穩的方式將這批工人換掉，在替換的過程中不會對工廠的生產遭橫斷代等不良的影響。

盧安制定的政策很簡單，那就是制定一個早退休的制度，讓工人早退休後，各種養老金，退休金甚至要勝過還在崗位上幹活的老工人。至於早退的資格，必須要完全符合工廠考核後，才能早退，如果不能遵守工廠的就不能早退。

盧安明白和整個生產人群的所持有的慣性思維進行強硬對抗，只會激起逆反心態。這個講利益資本主義時代，會為利益妥協的不僅僅只有資本家，還有浸染在這種思維中的普通工人。

盧安考慮的這些雞毛蒜皮的小事，著眼於大事的輪迴者們就算看到盧安的所作所為也會很自然的忽略，但是盧安確定自己的所作所為，會在未來幾十年的工業發展有著巨大的擾動。而就是這種著手於平凡的造就偉大的努力，不會被任何文學作品記載，也不會在電視熒幕上以跌宕起伏劇情呈現。

這就是所有習慣精彩劇情的輪迴者忽略盧安的原因，他們或許會認為自己在意過輝煌的工業生產，但是視角無法覆蓋工業生產中那些平凡中的點滴。

當然盧安也無法將視角哦擴充套件到每一個工人的平凡生活中。日出後在鐘聲中勞作，日落正在宿舍中搖著扇子，看著電視，同時檢查孩子的作業。看到老師的表揚評語就滿意的點了點頭，看到老師打來的批評電話，就抽出棍棒在看孩子的屁股上抽打著。

至於孩子在作業本上的一些塗塗寫寫。也演繹著獨特的資訊，而這些資訊同樣被世界上很多自以為自己重要 的角色們所忽略。

某個家庭中的電視正在播放著，最新的國家新聞，而家庭中的一家三口在飯桌上吃著飯菜。男主人優哉遊哉的看著國家大事，女主人真在洗著碗碟，而孩子湊了湊電視上的時間，嘴裡叨唸著動畫片的時間，然而被父母一句：&ldo;作業有沒有寫完?&rdo;給逼回了房間。

電視的新聞陡然一轉發言人用嚴肅的語氣說道：&ldo;盾刃帝國的一隻部隊突襲了我國的邊疆，皇帝陛下宣佈現在與盾刃帝國進入戰時狀態。&rdo;

男主人睜大了嘴巴，女主人抱怨了幾句，在房間裡